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Ressourcen (6)
Die Sammlung bietet einen strukturierten Zugang zu Hintergrundmaterialien und Papieren zu den Voraussetzungen und Rahmenbedingungen für Grossgruppen- und Zukunftskonferenzen. Mit Literaturhinweisen. [D-61440 Oberursel]
http://www.all-in-one-spirit.de/
Die Sammlung eröffnet einen Zugang zum Material einer modularen Vorlesung im FB Psychologie der Universität Mannheim. Behandelt werden Theorie und Instrumente der OE sowie Bewertungsmethoden auch mittels Balanced Scorecard. [D-68131 Mannheim]
http://www.psychologie.uni-mannheim.de/PSYCHO1/veranstaltungen/05_SS/TuP_Pers_Orgentw/TuP_PersOrgentw_material.htm
Das deutsche Innenministerium hat die Handbücher aus den Jahren 1995 und 1998 vollständig überarbeitet und zu einer Online-Version zusammengefasst. Vollständiger Inhalt mit Praxisbeispielen, Abkürzungs- und Literaturverzeichnis.
http://www.orghandbuch.de/
Vorgestellt werden diverse OE - Methodenansätze, Arbeitshilfen und Mustervorlagen zur Unternehmensführung, Personalbeschäftigung und PE. [D-06188 Hohenthurm]
http://orgware-online.de
Die von Michael Müller veröffentlichte Schriftarbeit informiert über Aufbau, Ziele und Unterscheidungsmerkmale von modellhaften Prozessleitbildern. Mit einer Bewertung zum Einfluß auf betriebliche Innovationsvorhaben. [D-22761 Hamburg]
http://www.prozessleitbilder.de/
Vorgestellt wird eine Selbstbewertungsmethode zur Kompaktanalyse der wichtigsten Parameter der eigenen Organisation innerhalb kurzer Zeit. Ziel ist die Entwicklung eines ganzheitlichen Steuerungsmodells, das sich fortlaufend evaluieren lässt. [D-44799 Bo
http://www.sab-info.de
Last Updated: 2007-01-02 18:21:16
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